Siamo Manager e/o leader? – La barca a vela ci allena a trovare la risposta giusta

Nel corso dei debriefing successivi all’attività velica, le persone approfondiscono le sfumature tra le due modalità. Come ci ricorda Martin Luther King “La vera misura di un uomo non si vede nei suoi momenti di comodità e convenienza, bensì tutte quelle volte in cui affronta le controversie e le sfide”.

Ci sono ottimi manager che sanno essere anche leader, e viceversa; ci sono manager che non vogliono e non possono essere leader per attitudine, mentalità, comportamento, abilità, personalità, stato emotivo, mindset. In entrambi i casi non è il destino a decidere, ma l’esperienza, la volontà, l’allenamento!

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